小职：“大威，我们公司最近有点不对劲儿？”
大威：“发生什么事儿了么？”
小职：“有很多员工都是集体辞职，好慌啊！”
大威：“从公司内、外部打听一下，看是否会波及到你…”
1、所在行业
如果整个行业都在急转直下，公司也很难独善其身。估计很多人，看到苗头不对，想要通过转行或跳槽来进行止损。
2、现实差距
入职前，公司为大家画了一张大饼。但是当履行的时候呢，却避重就轻或者根本不兑现。这样的落差，员工不离职就怪了。
3、政策决定
公司新出了某项政策或者因为某件事情，做出了有损员工的决定。让大家看清了公司和领导的真面目，大家都寒心了。
最后总结：
在职场，员工大量离职绝对不是偶然原因。估计是某些事件，引起的连锁反应。所以作为职场人，不要只顾着低头做事，还要经常抬头看看路。
文/大威Talk
