大威：“小职恭喜你呀，这次工作完成的不错，升职加薪指日可待啊！”
小职：“哈哈哈！感谢感谢！可是…”
大威：“可是什么？”
小职：“可是我这平时也不怎么和领导沟通，不是能否成功啊！”
大威：“…”
1、没机会
当团队接到一项任务后，领导第一个想到的是谁？绝对是和领导关系近的人。没办法，人好用，习惯成自然！
2、不信任
你有能力，整个团队包括领导都认可，但是你的信任度就是没有“关系近”的人高。即便你们说相同的话，领导也会更详细他，而不是你！
3、会防范
能力越强，领导越会防范，他怕你威胁到他的地位。经常来往的人就不会吗？也会。但是这个人的一言一行基本上他都了如指掌，敌意就没那么强！
最后总结
在职场，领导提拔的逻辑是，即便你的能力再强，他也不会提拔一个，对他有潜在威胁的人。反而会提拔一个能力一般，但是和他一条心的人。
文/大威Talk
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